«Случай» был последним пунктом программы, так что придётся ещё немного подождать.
[Есть опасения по поводу волатильности рынка, но восстановление оказалось удивительно быстрым...]
Я слушал выступающего вполуха, когда мужчина, сидевший в ряду передо мной, вдруг обернулся и посмотрел на меня.
Знакомое лицо.
Тот вьетнамец, которого назначили в тот же отдел.
«Его звали Фыонг?»
Глаза Фыонга бегали, пытаясь найти во мне согласие насчёт абсурдности того, что только что сказал белый мужчина.
Благодаря ему я сумел стряхнуть пыль со старого воспоминания.
«Да, точно».
Шёл 2013 год.
Коническая истерика.
Период, когда доллары стремительно перетекали по рынку.
Если кратко, ситуация была такой.
После финансового кризиса США, опасаясь рецессии, залили рынок долларами.
А потом именно в 2013 году начали обсуждать: «Теперь, когда экономика вроде бы восстановилась, не пора ли немного придержать долларовый поток?»
Услышав это, инвесторы запаниковали.
Никто не знал, как рынок отреагирует на изменение предложения долларов.
Когда инвесторы тревожатся, они обычно бегут в развитые экономики, и в этот раз они вытащили все доллары, вложенные за рубежом, и припарковали их в безопасных активах развитых стран.
А куда назначили нас с Фыонгом?
В отдел развивающихся рынков.
Именно тех развивающихся рынков, откуда инвесторы вытаскивали все свои доллары.
О результатах можно было забыть; нас назначили в отдел, обречённый на убытки.
[Далее мы выслушаем директора по этике...]
Сейчас не время для этого.
Сосредоточься.
[...Выносить конфиденциальные биржевые данные домой запрещено. При использовании электронной почты помните о «тесте New York Times»: пишите только то, что готовы увидеть на первой полосе. Что касается информации отделов...]
Никакого обмена информацией между отделами.
Незнание не оправдание.
Вы знаете, что будет, если попадётесь, верно?
Мы узнаем, даже если вы украдёте один стикер Post-it.
Большой Брат всегда смотрит...
Когда выступающий дошёл до этого места,
— Простите.
произошло неожиданное событие.
Кто-то во втором ряду резко встал.
Это был знак случая, которого я ждал.
— Извините, мне нужно уйти...
Мужчина настаивал, что должен уйти, и люди в том же ряду выворачивались и поднимали ноги, пропуская этого «невоспитанного».
Зал зашумел.
— Что с ним? Он псих?
— Прямо сейчас?
Все бросали в него словесные камни.
Высокопоставленный человек специально пришёл произнести хорошую речь, а этот уходит?
Глупости тоже есть предел.
Но это было ещё не всё.
Одного человека оказалось недостаточно.
Я подождал ещё немного, проявляя терпение, и вскоре то же самое начало происходить по всему залу.
— Простите.
— Извините.
— Прошу прощения.
Двое, трое, четверо...
По мере того как уходящих становилось больше, ропот менялся.
— Что происходит?
— Что-то случилось?
— Почему вдруг...?
Их было слишком много, чтобы списать всё на нескольких социально неловких людей.
Это было какое-то явление.
— Простите, я на минуту выйду.
Наконец кто-то рядом со мной тоже поднялся, чтобы уйти.
У женщины был необычно высокий голос, так что я отчётливо услышал, как она шепнула соседу.
— Что происходит?
— HR прислал сообщение. Сказали выйти.
— Сейчас?
— Кажется... меня уволили.
Именно так.
Все, кто только что покинул аудиторию, были уволены в реальном времени.
Новички рядом со мной побледнели и сидели, вытянувшись по струнке.
Они наверняка вспоминали тревожные слухи, ходившие всё лето, — слухи о масштабном сокращении.
Пятьдесят человек уже уволили.
Результаты прошлого квартала были плохими...
— Говорят, нижние десять процентов точно срежут...
— Может, и наши офферы отменят?
То, что мы считали страшилками... оказалось реальностью.
Я единственный это предвидел.
«Или нет?»
В прошлом я этого не заметил, но выражение лица белого мужчины на сцене не изменилось.
Речь тоже не сбилась.
Значит, он знал заранее.
Всё это было постановкой.
Публичная казнь.
«Как и ожидалось от Goldman. Вот так зарабатывают звание злодея».
Даже в 2023 году, в год моей смерти, Goldman уволил сотрудников необычным способом.
Сотрудникам сообщили: «В семь утра у вас встреча с CEO», — а потом устроили засаду тем, кто пришёл пораньше, и уволили их на месте.
Тогда это вызвало немалый шум.
Было много мнений о том, зачем увольнять сотрудников именно так.
Это можно объяснить простым примером.
На минуту представьте Goldman как «Титаник».
Пассажиры сели на «Титаник», доверившись его репутации.
Они верили, что это самый большой, самый безопасный роскошный лайнер.
Но однажды команда подходит к некоторым пассажирам и просит войти в положение.
«Простите, но корабль слишком тяжёлый. Ради безопасности всех вы не могли бы сойти? Конечно, мы доставим вас в следующий порт».
Как, по-вашему, отреагируют пассажиры, которые это услышат?
Вероятно, все кинутся сходить в ближайшем порту.
Если есть проблемы с безопасностью, зачем оставаться?
А теперь изменим сценарий.
Команда хватает некоторых пассажиров за шиворот и сбрасывает в море, крича:
«Немедленно уменьшить вес! Выбрасывайте кого попало за борт!»
Как тогда отреагируют оставшиеся пассажиры?
Они станут молить о пощаде.
Даже если корабль тонет, пока что лучше оставаться на палубе.
И это ещё не всё.
Оставшиеся пассажиры начнут анализировать признаки тех, кого выбросили за борт, и действовать соответственно.
В водяную могилу отправились только те, кто носил шляпы?
Кто здесь ещё собирается носить шляпу? Поднимите руку!
Таким образом можно не только предотвратить массовый побег, но и быстро распространить желательные качества сотрудников, стимулировать самоцензуру, насадить единую корпоративную культуру и сломить дух потенциальных бунтарей.
Прибыли от этого много.
Боитесь, что такой способ вызовет ответную реакцию?
Не беспокойтесь.
Goldman — не обычный банк.
Его клиенты не широкая публика, а корпорации или институциональные инвесторы.
А такие клиенты считают принесение людей в жертву ради прибыльности чем-то вроде добродетели.
Они из тех, кто, услышав новости, пришлёт бутылку Dom Pérignon.
Думаете, это бессмыслица?
Удивляетесь, как такое может происходить в стране свободы и демократии, Америке?
Запомните.
Уолл-стрит — не Америка.
Это мир беспощадного выживания.
Здравый смысл обычной публики здесь не действует.
У Уолл-стрит своя культура, свой язык, своя логика и свои законы, а первое правило звучит так: «Съешь или тебя съедят».
Если тебя уволили — сам виноват.
Надо было съесть их первым, дурак.
Хлоп, хлоп, хлоп!
У людей, которые бурно аплодировали, горели глаза.
— «Лишь бы не я!»
— «Я должен выжить любой ценой!»
Полный режим выживания.
Через полгода они станут прекрасными гражданами Уолл-стрит.
А растерянные и колеблющиеся тем временем станут вкусной добычей.
На сцене ведущий уже ставил точку в этом маленьком событии.
[Сегодня вечером у нас приветственная вечеринка для новых сотрудников! Старшие сотрудники тоже будут присутствовать, поэтому, пожалуйста, не пропустите.]
Сегодня день приветственной вечеринки для новичков.
Это значит, Goldman намеренно устроил эту публичную казнь перед вечеринкой.
Теперь ясно наверняка.
Я действительно вернулся.
В то время, в ту эпоху.
Добро пожаловать на Уолл-стрит.
После мероприятия.
Когда люди разом начали выходить, у входа собралась толпа.
Я терпеть не могу людные места.
Обычно я дождался бы, пока все уйдут, но сегодня иначе.
«Нужно хотя бы увидеть лицо».
Я хочу поскорее дойти до туалета и проверить зеркало.
Уверен, моё тело не какой-нибудь гротескный водяной шар, но лицо тоже хочется увидеть.
— Надеюсь, больше никого не срежут?
— Позже сегодня могут быть дополнительные уведомления.
Вокруг расползалась тревога, но мне казалось, что я лечу.
Шаг, шаг.
Чёрт, просто ходить — такое потрясающее ощущение, что я от радости сойду с ума.
Ощущение, как ступни касаются пола, — я так давно этого не чувствовал.
Последний год я провёл привязанным к больничной койке.
«Теперь надо только проверить лицо...»
Перед туалетом тоже была толпа.
Я подумал пойти на другой этаж, но у лифтов тоже творился хаос.
И как раз когда я направился к лестнице...
Бззз...
Зазвонил телефон.
— Ха Си-хён? Это HR. Где вы сейчас?
Отдел кадров.
Если подумать, в прошлый раз примерно тогда мне тоже звонили.
Я точно знаю, что они хотят сказать, но избежать встречи не могу.
— Я возле автоматов.
— Пожалуйста, подождите там минуту. Я сейчас подойду.
Вот тебе и полюбоваться помолодевшим лицом.
Что ж, ничего не поделаешь.
Я сменил направление и пошёл к торговому автомату, где ко мне подошла симпатичная латиноамериканка в костюме-двойке.
— Господин Ха Си-хён? Мы хотели бы дать вам разъяснения по поводу вашего отдела...
— Можем поговорить после того, как я возьму напиток?
Я перебил её и взглядом указал на автомат, на что она улыбнулась.
— О, раз я отняла у вас перерыв, угощу. Что будете?
— Воду, пожалуйста.
Она выбрала в автомате бутылку воды, и, как только я её получил, я открутил крышку и сразу выпил.
Глоток...
Чёрт, как освежает.
Давно я не чувствовал, как вода проходит по горлу.
Последние несколько месяцев меня кормили внутривенно.
Глоток, глоток...
Одного глотка оказалось мало, чтобы утолить накопленную жажду, и я выпил половину бутылки. Женщина слегка неловко улыбнулась и заговорила быстро, как из пулемёта.
— Мы также отправили вам письмо, но, поскольку вы не ответили... Ваша работа в отделе пока будет организована гибко.
Отдел развивающихся рынков обречён.
Поскольку в отделе, который пошёл ко дну, новые сотрудники не нужны, меня придётся отправить куда-то ещё, но они пока не знают куда.
— Некоторое время вы будете временно прикрепляться к отделам, которым нужны дополнительные люди, и помогать с разными задачами...
Я не должен бездельничать в ожидании.
Иными словами, меня будут бросать помогать туда, где нужны руки.
В общем, как временного работника.
В прошлом я тревожился бы, что так меня уволят, но теперь всё иначе.
Я знаю, что никого из новичков не уволят.
«На самом деле отлично».
Я всё равно хочу сменить отдел.
Бродяге без закреплённого отдела будет проще перейти.
— Могу я выбрать желаемый отдел? Я бы хотел подать заявку в healthcare.
— О, понятно. Но это решаем не мы, а отделы...
— Я выпускник медицинской школы. Но во время стажировки у меня не было ротации в healthcare.
— Простите, что?
То, что меня вообще назначили в отдел развивающихся рынков, было странно.
— Похоже, мой опыт в родной стране, которую я покинул двадцать лет назад, показался более важным, чем недавняя медицинская степень.
То есть эти люди распределяли меня по фотографии, а не по резюме.
Они увидели «азиата» яснее, чем «врача».
— Э-э, это...
Лицо женщины застыло.
Её выражение говорило: «Почему вы так колко? Это ведь не моя вина».
Загрузка главы...

Комментарии

Загрузка...