Согласно правилам, месячный оклад руководителя отдела в Корпорации Дуншуй составляет 1600 юаней.
Помимо этого, ежемесячно полагается 300 юаней компенсации за мобильную связь и 600 юаней транспортных расходов.
Вот и всё, больше ничего.
Цзян Сяочжоу загнул пальцы и подсчитал: Хуан Фэнтан действительно не обманул его и сдержал своё обещание. Этот ежемесячный доход в 2500 юаней за вычетом арендной платы действительно мог покрывать самые базовые потребности Цзян Сяочжоу.
Но именно что едва-едва покрывать.
При таком уровне доходов нечего было и думать о каких-либо дополнительных, сколько-нибудь крупных тратах.
Взять хотя бы один пример.
Если Лю Яньбин действительно решит навестить его в какой-нибудь из выходных, им неизбежно придётся где-нибудь пообедать. Если полагаться исключительно на зарплату в Корпорации Дуншуй, этих денег на еду могло хватить в аккурат на то, чтобы пустить Цзян Сяочжоу по миру.
А если после обеда Лю Яньбин не захочет ночевать на съёмной квартире Цзян Сяочжоу и они решат отправиться в отель, Цзян Сяочжоу рискует обнаружить, что у него нет денег даже на оплату номера.
Цзян Сяочжоу подумал про себя: что это вообще такое? Какая-то невероятная дикость.
Его чуть не довели до смеха сквозь слёзы собственные мыслительные сценарии.
Конечно, на деле подобное пока не происходило, ведь хотя он уже устроился в Корпорацию Дуншуй, подработку на Сыбэйском телевидении он бросать не стал. Но даже при этом такой уровень заработка вызывал у него недоумение и неприятие.
Он прикинул, что среди однокурсников с такими деньгами оказался бы, пожалуй, на самом последнем месте.
Больше всего его возмущало то, что этот уровень доходов абсолютно не соответствовал вкладываемому труду. Изначально он вообще не планировал выходить на работу, а пришёл в Корпорацию Дуншуй главным образом потому, что после выпуска Лю Яньбин ему было ужасно скучно в Сыбэйском университете. Исходя из подобных побуждений, он и сам не выдвигал заоблачных требований к зарплате — лишь бы она соответствовала результатам его труда.
Но теперь стало очевидно, что реальность далека от этих ожиданий.
После того как Цзян Сяочжоу появился в комплексном отделе Корпорации Дуншуй, Лун Лицзэ свалила на его плечи уйму накопившейся работы, а Куан Цзиньчжу, напротив, словно превратилась в его помощницу. Сама же Лун Лицзэ никакой конкретной деятельностью не занималась и целыми днями только и делала, что бегала к руководству.
У Цзян Сяочжоу создалось впечатление, что, судя по текущему положению дел, отдел вполне успешно функционировал бы и в одиночку — силами одного лишь его. Он наконец-то понял, почему Лун Лицзэ прежде так торопила Хуан Фэнтана с наймом людей: судя по способностям ее и Куан Цзиньчжу, они были абсолютно не в состоянии поддерживать нормальную работу отдела.
Лун Лицзэ изо всех сил стремилась занять позицию начальника, который ни во что не вникает, а Куан Цзиньчжу, хоть была еще молода и вроде бы хотела чем-то заниматься, обладала весьма плачевными способностями: для сколько-нибудь сложной и квалифицированной работы она не годилась, максимум — сбегать по поручениям или принести-подать.
Таково было первоначальное впечатление Цзян Сяочжоу о Лун Лицзэ и Куан Цзиньчжу, сложившееся вскоре после его прихода в Корпорацию Дуншуй. Это мнение впоследствии оставалось неизменным, а многочисленные факты лишь доказывали правоту его выводов.
У Цзян Сяочжоу даже закралась мысль уволиться из Корпорации Дуншуй, поскольку на данный момент его здесь едва ли устраивало хоть что-то. Однако уходить прямо сейчас он не собирался. Причиной тому была странная житейская философия, неизвестно когда поселившаяся в его голове.
Он считал, что человеку не следует легкомысленно бросать работу, особенно — менять её слишком часто. Устроившись в какую-либо организацию, нужно отработать там хотя бы года три. Ибо каждый отрезок человеческой жизни — это драгоценный опыт, и ценностью он становится лишь по достижении определенной продолжительности. Ведь если подойти к делу с душой и постараться во всём разобраться, то даже в не самой лучшей компании можно почерпнуть очень многое. Ключевая проблема кроется вовсе не в окружающей обстановке и условиях, а в твоих собственных помыслах и устремлениях.
Если человек очерствел и плывет по течению, то даже оказавшись в первоклассной корпорации, он в конце концов проживет жизнь впустую и ничего не добьется. Если же его сердце устремлено вдаль и он упорно ищет свой путь, то даже угодив в самую грязь, он непременно засияет ярким светом и прогремит на весь мир.
Хотя прежде Цзян Сяочжоу никогда не работал официально,
это действительно была та офисная философия, в которую он искренне верил всем сердцем. Поэтому, даже видя, что всё происходящее в Корпорации Дуншуй кажется ему неправильным, нездоровым и неприятным, он не собирался тут же писать заявление и уходить.
Страшно не то, что тебя окружают посредственности, страшно самому превратиться в одну из них. Всё, что требовалось от Цзян Сяочжоу, — находясь внутри этой среды, изо всех сил стараться не раствориться в ней и сохранить внутренний стержень.
Он верил, что эта поездка не будет напрасной и он непременно чего-то добьется.
Близился конец рабочего дня.
Вернувшись из кабинета Хуан Фэнтана, Лун Лицзэ сказала Цзян Сяочжоу: Сяо Цзян, шеф велел тебе зайти к нему.
Цзян Сяочжоу подумал, что у Хуан Фэнтана появились какие-то рабочие поручения, и поспешно побежал к нему.
Хуан Фэнтам, как и прежде, предложил ему присесть и поинтересовался: Сяо Цзян, ты ведь уже полмесяца в компании, как тебе работается?
Конечно, на душе у Цзян Сяочжоу накопилась целая гора мыслей насчет работы, но озвучивать их перед Хуан Фэнтаном он, разумеется, не собирался. Поэтому он отделался дежурной фразой: Директор Хуан, всё отлично, я пока учусь.
Хуан Фэнтам кивнул и произнес: Тяга к учебе — это хорошо, молодец. Ты еще молод, не стоит ограничивать себя рамки, учись, набирайся опыта, в будущем тебя ждет большой успех.
Цзян Сяочжоу тут же ответил: Благодарю за поддержку, Директор Хуан, я буду стараться.
Хуан Фэнтам снова спросил: Сяо Цзян, а у тебя есть какие-нибудь планы на сегодняшний вечер?
Цзян Сяочжоу ответил: Никаких планов нет, Директор Хуан.
Хуан Фэнтам сказал: Вот и отлично, вечером состоится застолье, поедешь со мной.
С подобным Цзян Сяочжоу сталкивался впервые: когда Лун Лицзэ вводила его в курс дел, она никогда не упоминала о необходимости решать подобные вопросы. Будучи новичком в корпоративном мире, он тем более ничего не знал об устоявшихся порядках в строительной индустрии.
Поэтому Цзян Сяочжоу осторожно поинтересовался: Директор Хуан, нужно ли мне что-нибудь подготовить?
Хуан Фэнтам легко махнул рукой: Ничего готовить не нужно, просто пойдешь со мной сразу после окончания рабочего дня. Выезжаем в пять тридцать, с текущими задачами на работе всё в порядке?
Цзян Сяочжоу ответил: Всё в порядке.
Хуан Фэнтам сказал: Хорошо, тогда иди занимайся своими делами.
Выйдя из кабинета Хуан Фэнтана, Цзян Сяочжоу не спешил возвращаться за свой стол. Он несколько раз прошелся туда-сюда по коридору, не имея ни малейшего представления о предстоящем вечере.
Например, кто будет среди участников — люди из Корпорации Дуншуй или посторонние, знаком ли он с ними — обо всем этом он ничего не знал.
Или где именно пройдет ужин, как они туда доберутся и не следует ли ему предварительно связаться с личным водителем Хуан Фэнтана.
Находясь только что в кабинете Хуан Фэнтана, он хотел задать эти вопросы, но интуиция подсказывала, что о таком спрашивать не стоит. Ведь Хуан Фэнтам уже четко велел ему просто следовать за ним после окончания работы.
Он чувствовал, что к этому всё же следовало как-то подготовиться, но понятия не имел, к чему именно.
Спрашивать об этом Лун Лицзэ не стоило: на этот раз Хуан Фэнтам явно позвал именно Цзян Сяочжоу, а не ее. Если бы ему понадобилась Лун Лицзэ, он бы велел ей передать всё Цзян Сяочжоу. К тому же Лун Лицзэ была явно лишена педагогических наклонностей и вовсе не горела желанием искренне чему-то учить новичков.
Поразмыслив так и эдак, он решил обратиться к одному человеку.
Этим человеком был Чу Яохуа.

Комментарии

Загрузка...