Спустя несколько дней Дэн Гуан привёл в поместье «ЦинЛинь» двоих кандидатов.
Один — Кун Лин, молодой, но уже отлично зарекомендовавший себя сотрудник: выпускник престижного вуза, стойкий и работящий. Дэн Гуан давно его выделял и последовательно продвигал: от директора фабрики чая до руководителя завода лечебных жидкостей.
Второй — Чу Юэ, мужчина лет сорока в строгом костюме, менеджер лаборатории «ЦинЛинь». Его рекомендовал сам Шэнь Ли — а это многое значило.
Цинь Линь планировал создать дочернюю компанию при пищевой фабрике и искал надёжных людей для стартового планирования. Кун Лин подходил идеально — он был самым трудолюбивым в пищевой ветке «ЦинЛинь». Чу Юэ, по словам Шэнь Ли, был лучшим управленцем лаборатории: вместе они должны были запустить проект. Успех открывал обоим большие перспективы: Чу Юэ мог возглавить новую структуру, а Кун Лин — получить приоритет при назначении на любые важные должности в будущем.
Перед встречей Дэн Гуан напомнил кандидатам: — Позже председатель Цинь проведёт с вами собеседование. Мы с президентом Шэнем вас рекомендовали — не упустите шанс.
Чу Юэ и Кун Лин поспешно закивали: они понимали, что это их главная возможность закрепиться в компании.
Вскоре Цинь Линь встретился с ними. Он не делал из встречи формального собеседования: если Дэн Гуан и Шэнь Ли кого-то рекомендовали, эти люди и так лучше остальных.
— Присаживайтесь, — пригласил он и, подойдя к чайному столику, заварил «Дикий Тегуаньинь, Качество 2». Налив по чашке всем троим, предложил: — Выпейте чаю.
Дэн Гуан с удовольствием принял чашку, а Кун Лин и Чу Юэ держались сдержаннее — всё-таки чай им подал сам глава компании. Они ощущали волнение: для них это был важный шаг, и они боялись случайно произвести неверное впечатление.
Затем Цинь Линь передал им два документа: — Здесь — продукция дочерней компании. Ознакомьтесь.
Кандидаты с уважением приняли бумаги. От этих продуктов зависело их будущее, поэтому они читали особенно внимательно. Но, дочитав, не смогли скрыть изумления: их поразили эффект порошка из горячих источников на рост волос и способность женьшеня сорта Минмин лечить близорукость.
— Босс, дочерняя компания действительно будет продавать это? — не сдержавшись, спросил Чу Юэ.
Кун Лин тоже смотрел на руководителя с недоверием — эффект был слишком впечатляющим. При этом сомневаться в нём не приходилось: раз Цинь Линь строит на этом новый проект, значит, всё работает.
— Да, это два основных продукта, — кивнул Цинь Линь и сразу дал задачу: — Как только вернётесь, начинайте подготовку. Проверьте каналы поставок порошка из горячих источников и изучите почву для выращивания женьшеня.
— Сделаем, босс, — торопливо пообещал Чу Юэ, а Кун Лин энергично закивал.
Оба мгновенно загорелись: у проекта был огромный потенциал, а выполнение плана сулило солидное вознаграждение по опционной программе.
Когда Дэн Гуан ушёл вместе с кандидатами, Цинь Линь вернулся в кабинет, сел в кресло и мысленно переключился на игру. Его персонаж как раз добывал ресурсы на 24‐м уровне шахты с источниками. За последние дни удалось собрать много особой почвы, воды из глубинного источника и руды «Цзе» Качества 2.
[Поздравляем! Вы получили кусок руды от императорской наложницы Цзе!]

Комментарии

Загрузка...