Попрощавшись с Сунь Чаншанем, Цзи вместе с Панем и Сяошуан отправился в свой «новый дом».
В любую эпоху жильё было лучшим способом продемонстрировать свой социальный статус и богатство.
Раньше эта улица принадлежала Сунь Чаншаню и Чигу, но, очевидно, Чигу больше заботился о комфорте. Здание перед ними было построено особенно красиво. Хотя оно и уступало по площади штаб-квартире Сунь Чаншаня, Павильону Весенней Ряби, но выглядело новее и привлекательнее.
Это было двухэтажное здание.
Его только что за ночь отремонтировали. На первом этаже было два больших зала, больше десяти спален, кухня, туалет, комната для тренировок, комната отдыха и так далее. На втором этаже комнат было всего три, но они были просторнее, с полным набором удобств. В каждой комнате была своя тренировочная, а также большой балкон, примыкающий к главной спальне.
На балконе росли какие-то цветы, названий которых Цзи не знал, но от них исходил лёгкий приятный аромат.
Цзи это место очень понравилось.
Этот дом будет удовлетворять его потребности в течение довольно долгого времени, и жить здесь было комфортно. Он был очень доволен.
Заняв главную спальню на втором этаже, Цзи позвал к себе Сяошуан и Паня.
— Сяошуан, Пань, выберите себе по комнате на втором этаже. Пань, через три дня мы с Сяошуан уедем из Чёрной Норы. Я оставляю это место на тебя. Если что-то случится, иди к Сунь Чаншаню. Думаю, если твои просьбы не будут чрезмерными, он не откажет. Кроме того, у меня для тебя есть ещё одно задание.
— Говори, босс.
— Когда я вернусь, я официально создам банду. Тогда мне понадобится много талантливых людей. А ты в Чёрной Норе — старый волк. За это время присмотрись ко всем способным людям в округе, составь на них досье и передай мне по возвращении.
— Босс, я не умею собирать информацию... — растерянно сказал Пань.
Он терпеть не мог подобные дела. Лучше уж потратить это время на драку, которая и боевой опыт повысит, и настроение поднимет.
— Десять эволюционных камней! — улыбнувшись, произнёс Цзи.
— Э-э... Босс, будь спокоен, я всё сделаю! — заверил Пань.
— Получишь ли ты все десять камней, зависит от того, как ты выполнишь работу. Твоя цель — способные люди, желательно воины Стадии Восходящего Дракона. Те, кто ниже этой стадии, должны обладать какими-то уникальными навыками. Чем подробнее будет досье, тем больше будет награда.
— Без проблем.
Пань тут же согласился.
У него уже созрел быстрый и простой план. За годы, проведённые в Чёрной Норе, он завёл немало знакомств. У него был друг, который как раз занимался сбором информации. Заплатив немного денег, он получит результат лучше, чем если бы делал это сам, а большую часть награды оставит себе. Грех было отказываться от такой возможности.
Просто составить досье и получить сто тысяч — о таком раньше можно было только мечтать.
Разобравшись с Панем, Цзи дал несколько указаний Сяошуан, а затем отпустил их.
Эти три дня были даны Калуну, но также и ему самому.
Задание, которое дал Наньсин, — стать одним из воротил Улицы Чёрных Бродяг.
Это была непростая задача.
Чтобы закрепиться на Улице Чёрных Бродяг, ему нужно было создать преданную и сильную группировку.
А для развития такой силы деньги были абсолютно необходимы.
Кроме того, для укрепления сплочённости важны были и соответствующие правила. Помимо правил, Цзи планировал ввести в банде систему очков вклада.
В последнее время Система Обмена Сияющего Золота Наньсина не давала ему покоя. Ради Сияющего Золота он был готов рисковать жизнью: спускался в морские глубины, возвращался на Улицу Чёрных Бродяг и даже вчера безрассудно вмешался в драку — всё ради заданий Наньсина.
Если бы не Сияющее Золото и очки, он вряд ли бы вчера стал помогать Сунь Чаншаню, когда в дело вмешался Пань.
Поэтому Цзи прекрасно понимал, что соблазн обладания чем-то уникальным и ценным может быть гораздо сильнее соблазна денег.
Если он выставит на продажу Генетический эликсир ST-Синяя Ночь, который можно будет купить только за очки вклада в банду, останется ли Пань, так громко кричавший о своей любви к свободе, таким же непреклонным в своём отказе? Это был большой вопрос.
В этом Цзи был абсолютно уверен. Иначе и быть не могло, ведь Пань был одержим боевыми искусствами.
Конечно, сейчас было ещё не время открыто выставлять такие вещи, как Генетический эликсир ST-Синяя Ночь. Но принцип был тот же. Если он сможет предложить в качестве награды что-то редкое и ценное, он определённо сможет сплотить банду и повысить их преданность.
Взяв за образец Систему Обмена Сияющего Золота, Цзи немедленно приступил к делу.
В течение этих трёх дней он почти не выходил из дома. Еду ему приносила Сяошуан.
Кроме тренировок, он всё время занимался своей системой.
Начав работу, он обнаружил, что создать такую систему было очень сложно. Её структура была гораздо сложнее, чем у системы Наньсина.
Незаменимая ценность Системы Обмена Сияющего Золота заключалась в её сокровищнице, где каждый предмет был бесценен, потому что его нельзя было найти во внешнем мире. Но сама система заданий была довольно примитивной.
Кроме жёстко прописанных основных заданий, Наньсин время от времени выдавал временные миссии, чтобы стимулировать рост носителя. Принцип был прост.
А система для банды требовала более детальной классификации и более подробного описания заданий, охватывая гораздо больше аспектов.
Например, нужно было продумать сложность получения очков вклада: сколько очков давать за ночное дежурство? Сколько за участие в бою под командованием лидера? Как оценивать силу противника, сколько очков начислять за каждого убитого?
По задумке Цзи, очки вклада можно было бы обменивать на Валюту Звёздного Дракона, но купить очки за валюту было бы нельзя. Кроме того, очки вклада нельзя было бы передавать другим, их можно было использовать только лично. Это повысило бы их ценность и косвенно стимулировало бы членов банды активнее браться за задания, укрепляя сплочённость.
Но какой тогда установить обменный курс?
И какой месячный лимит на выдачу очков был бы разумным? Нельзя было превышать определённый порог, иначе доходов банды не хватило бы на обмен. Особенно это касалось уникальных предметов. Вещи, полученные из Системы Обмена Сияющего Золота, ни в коем случае нельзя было отдавать слишком легко, ведь он покупал их за своё Сияющее Золото.
В общем, куча проблем вызывала у Цзи головную боль.
К счастью, подобных идей в сети было полно. Ему достаточно было найти готовую модель и доработать её. Даже программу оптимизации он просто надиктовывал, а искусственный интеллект Эгги сам добавлял код.
В современную эпоху вспомогательные системы стали обыденной частью жизни людей.
Особенно у богатых, они были практически в каждом доме.
Система помощи будущим родителям, система «воспитания гения», система помощи в изучении боевых искусств, система управления компанией... Некоторые фирмы даже предоставляли каждому сотруднику свою вспомогательную систему: «система элитного бухгалтера», «система идеального секретаря» — чего только не было.
Все эти системы в основном преследовали цели обучения, выполнения задач, поощрения, воспитания преданности и так далее.
Базовую модель для своей системы он купил в сети за несколько сотен, это была система управления бандой.
Взяв её за основу, он начал вносить серьёзные изменения.
Система, которую он создавал, конечно, уступала тем, что делали профессионалы, но его главное конкурентное преимущество заключалось не во внешнем виде, а в наградах.
Будут ли люди отчаянно зарабатывать очки вклада, зависело от того, насколько привлекательными будут призы. И в этом Цзи был абсолютно уверен.
Что касается самой системы, он и не стремился сделать её идеальной с первого раза. Когда он заработает достаточно денег, он сможет нанять более профессиональных людей для её усовершенствования.

Комментарии

Загрузка...