Погода становилась все холоднее, особенно по ночам.
Дела у
компаний Гун-Хо шли хорошо. Все они приносили доход без потерь. GH
Mobile был единственным, который не приносил прибыли, хотя у него был
долг, который нужно было погасить. Но все же Гун-Хо был крупным игроком в
районе Каннам в глазах общественности; он владел высоким зданием,
которое было 20-этажным зданием, включая крышу. Здание располагалось в
центре района Каннам.
Кроме того, у Гун-Хо было 170
миллиардов вон на его биржевом счете, который рос ежедневно. Однако
никто не знал о деньгах Ган-Хо на этом счете. Гун-Хо зарабатывал на этих
деньгах более 4 миллиардов вон в год. Как правило, средства
вкладывались в безопасную программу, предоставляемую брокерской
компанией. Кроме того, Гун-Хо получал ежемесячную зарплату в размере 35
миллионов вон в общей сложности от своих четырех компаний. Ган-Хо даже
не тратил большую часть этих денег, так как обычно пользовался кредитной
картой своей компании. Однако это не означало, что Ган-Хо тратил деньги
беззаботно.
Гун-Хо также инвестировал в несколько компаний, но
поскольку многие из них были начинающими компаниями, он еще не получил
от них никаких дивидендов. Как только эти компании начнут распределять
дивиденды, доходы Гун-Хо увеличатся еще больше.
Две из четырех
компаний, которыми владел Гун-Хо, были достаточно крупными, чтобы
зарегистрироваться на KOSDAQ, а именно GH Mobile и Dyeon Korea. Как
только эти две компании успешно станут публичными, состояние Гун-Хо
резко возрастет.
Гун-Хо находился в своем офисе в городе Джиксан, когда ему позвонил Мистер Адам Каслер.
—
Как поживаете, босс? Пожалуйста, подождите одну секунду. Я включу
громкую связь, чтобы переводчик мог слышать наш разговор и переводить
для нас.”
Переводчик-мистер Ли-был там и сказал:,
—
Вице-президент, Мистер Адам Каслер, хочет немедленно вылететь в
Международный аэропорт Инчхон. Скоро прибудет аудиторская группа из
Дайон Америка».
— Неужели? Конечно.”
— Хорошо, сэр. Но на этот раз я не поеду с мистером Адамом Каслером.”
— А почему бы и нет? О, в машине не хватает места?”
“Если я поеду с ним, то на заднем сиденье должны будут сидеть три человека.”
“Как ты думаешь, он справится сам? Как ты думаешь, он не заблудится по дороге?”
— Вице-президент Адам Каслер уже несколько месяцев находится в Корее. Думаю, с ним все будет в порядке.”
Во
второй половине дня Гун-Хо отправился в Дьен-Корею. Директор Юн привел в
кабинет Гун-Хо двенадцать новых сотрудников. Сотрудники с опытом
работы, казалось, были примерно того же возраста, что и Гун-Хо, в то
время как другие выглядели так, как будто им было около 30 или около 20
лет.
— Итак, эти люди-первые официальные новые сотрудники Dyeon Korea.”
“Совершенно верно, сэр.”
Это
был второй день работы для этих новых сотрудников. Они уже были
распределены в отдел и приступили к работе. Гун-Хо обратился к ним с
короткой речью, призывая их усердно трудиться, прежде чем позволить им
вернуться к своей работе.
“Сколько у нас сейчас сотрудников?”
— Это 25 рабочих, сэр.”
— Мы наняли еще одного охранника на ночную смену?”
“Мы еще не знали.”
“Почему
бы тебе не нанять еще одного человека на дневную смену? Мы обрабатываем
здесь значительное количество сырья. Когда кому-то нужно будет вывезти
материалы из объекта, он должен будет подать регистрационную форму в
Службу безопасности, прежде чем пройти через ворота.”
— Понятно, сэр.”
—
Знаешь что? Давайте не будем напрямую нанимать охранников в качестве
наших сотрудников, а попросим кадровую компанию прислать кого-нибудь
сюда. Для должности с высокой текучестью кадров, такой как охранник, нам
лучше воспользоваться услугами компании по трудоустройству.”
— Да, сэр.”
“Ну, знаешь что? Я спрошу у Службы безопасности, которая прислала сюда моего шофера.”
Гун-Хо сразу же позвонил Тхэ Ен им.
— Тэ-Ен?”
— Да, старший брат. Это Тай-Янг.”
“Мы
ищем двух охранников для дневной смены и ночной смены, чтобы работать
на моей фабрике в городе Асан. Возрастных ограничений нет. Люди в
возрасте 60 лет тоже хороши. Ты можешь найти кого-нибудь для меня?”
“Конечно, старший брат. Я этим занимаюсь.”
Директор Ким вернулся в офис после посещения клиентского сайта.
— Мистер Адам Каслер уехал в аэропорт. Аудиторская группа, похоже, прибыла.”
“Мне
уже сообщили об этом, сэр. Мне нужно поговорить с тобой насчет грузовых
автомобилей. Мы больше не можем заниматься отгрузкой сырья нашим
клиентам. Их просто слишком много, чтобы справиться с отправкой. Нам
нужно будет купить два грузовых автомобиля и нанять двух водителей
грузовиков.”
— Такие работники, как водители, охранники, уборщики и
работники ресторанов, могут быть легко обеспечены кадровой компанией.
Может быть, нам стоит это сделать.”
“Вы совершенно правы. Если мы
напрямую наймем разных работников в качестве наших сотрудников, они
могут создать много шума. Они могут требовать лучшей рабочей среды или
более высокой зарплаты, и управлять ими также трудно. Если мы думаем о
повышении их заработной платы каждый год и использовании наших ресурсов
для управления ими, то более желательно использовать компанию по
обслуживанию рабочей силы.”
“Я знаю одну кадровую компанию. Я обращусь к ним с просьбой.”
— Хорошо, сэр. Тогда я оставлю это вам.”
После того как директор Ким покинул кабинет Гун-Хо, Гун-Хо немедленно позвонил Чжэ Сик Муну.
“В чем дело?”
“Как продвигается ваша редакторская работа?”
“Все идет нормально. Поскольку мне приходится много читать, у меня немного болят глаза, но здесь все хорошо.”
— Слушай, а тебе интересно управлять транспортной компанией?”
— Руководишь транспортной компанией? О чем ты говоришь?”
“Я
подумываю о создании транспортной компании GH. Завтра я буду работать в
своем офисе в Синса-Тауне. Пойдем ко мне в кабинет. Встретимся там
завтра. Вы тоже можете увидеть свою жену на работе.”
“Не знаю, что и сказать. Я понятия не имею, о чем вы говорите.”
— Ладно, приходи завтра в мой офис в Синса-Тауне. Утреннее время-это хорошо. Я поговорю с тобой об этом.”
“Окей. Я буду там.”
Во второй половине дня мистер Адам Каслер вернулся из аэропорта. Он был с двумя американцами.
Мистер
Адам Каслер представил этих двух американцев Гун-Хо и старшим офицерам.
Один из американцев сказал через переводчика-мистер Ли,
«Объем
нашего аудита ограничен проверкой состояния машин, которые были
отправлены нами в рамках наших инвестиций в натуре и работы Мистера
Адама Каслера. Мы здесь не для того, чтобы проверять какую-то часть
работы корейского Ковенанта. Поэтому, пожалуйста, не обращайте на нас
внимания и сосредоточьтесь на своей работе.”
“Хм, неужели?”
“Нам
просто нужно место для работы. По дороге сюда я увидел небольшой
конференц-зал. Если все в порядке, мы хотели бы использовать эту комнату
в течение следующих двух дней.”
“Конечно. Без проблем. Если вам
нужно что-нибудь еще, пожалуйста, не стесняйтесь говорить с директором
юном здесь. Он поможет тебе.”
— Благодарю вас, сэр.”
На следующий день Гун-Хо отправился в свой дом в Синса-Тауне. Джэ-Сик пришел навестить его.
— Пожалуйста, присаживайтесь. Хочешь кофе?”
Гун-Хо попросил секретаршу-г-жу Ен Су о—принести две чашки кофе.
“Вы уже поднимались на крышу?”
“Пока нет. Я поеду туда позже.”
“Как вам нравится ваша работа в качестве главного редактора в GH Media?”
— Нравится мне это или нет, для меня не имеет значения. Это единственная работа, которая оплачивает мои счета.”
“Вы сказали, что раньше водили такси.”
—
Ты не заработаешь достаточно денег, сидя за рулем такси. Вы должны дать
компании определенную сумму денег, а это очень много. Итак, вы должны
ехать с раннего утра до поздней ночи. Пожилые люди ездят на такси,
потому что не могут найти другую работу, но я не рекомендую ее молодым
людям.”
Настройки чтения
Размер
18
Шрифт
Выравнивание
Тема
Интервал
1.7
Ширина
Оригинал текста
Отметки прогресса
История о Большом Игроке из Каннамгу (Новелла) — Главы
Список глав загрузится при открытии.
Комментарии
Войдите, чтобы оставить комментарий.