Сознание, словно пузырек воздуха, с трудом поднимающийся из глубин океана, внезапно лопнуло, едва коснувшись поверхности.
Линь Вэй резко открыла глаза. Режущий белый свет заставил ее недовольно зажмуриться. В ноздри ударил резкий запах дезинфицирующих средств, а перед глазами предстал монотонный белый потолок и полупустой пакет с капельницей.
Это был не ее кабинет, заваленный кейсами по управлению персоналом и комментариями к Трудовому кодексу.
Воспоминания, как прорвавшая плотину река, хлынули в сознание — воспоминания, принадлежавшие другой Линь Вэй.
Двадцатидвухлетняя девушка, только что закончившая университет и ставшая секретарем Гу Ечэня, наследника бизнес-империи. Робкая, чувствительная, неуверенная в себе — она потеряла сознание от острой боли в сердце прямо у дверей кабинета генерального директора после семидесяти двух часов непрерывной работы.
Что пугало еще больше, так это то, что жизненный путь этой Линь Вэй неумолимо вел к финалу, описанному в книге: ежедневное психологическое давление со стороны хладнокровного босса, запредельные нагрузки, эмоциональные манипуляции и, в конечном итоге, смерть от истощения.
Она, двадцативосьмилетний HR-профессионал, карьерный консультант, мастер психологии и трудового права, элита современного офисного мира, умудрилась переселиться в тело этой второстепенной героини, которой по сюжету не суждено было дожить и до тридцатой главы?
Чувство абсурдности, словно ледяная волна, мгновенно смыло первоначальный испуг.
— Очнулась? — раздался у двери холодный, лишенный эмоций мужской голос.
Линь Вэй повернула голову.
Высокий мужчина, прислонившись к дверному косяку, выглядел безупречно в своем темно-сером костюме идеального кроя. Его лицо было красивым, почти хищным, а в глубоких глазах читалось нескрываемое раздражение и... придирчивость.
Гу Ечэнь.
В памяти это имя было синонимом слов давление, отрицание и бесконечные переработки.
— Просто низкий уровень сахара и переутомление, врач сказал, ничего серьезного, — Гу Ечэнь вошел в палату, ступая уверенно и подавляя своим присутствием. — Линь Вэй, твое физическое состояние гораздо хуже, чем я предполагал.
Классическое начало для манипуляции: сначала обесценить объективные трудности, а затем переложить всю вину на самого человека.
Будь на ее месте прежняя Линь Вэй, она бы уже побледнела, начала лепетать извинения и терзаться вопросом, действительно ли она настолько бесполезна. Но теперь в этом теле находилась холодная и сильная душа из другого мира.
Линь Вэй не ответила сразу. Она медленно приподнялась и села, опираясь на изголовье кровати. Ее движения были неспешными, но исполненными странной уверенности. Она подняла взгляд и спокойно посмотрела на Гу Ечэня. Глаза, в которых раньше всегда читался испуг, теперь светились, словно ледяная глазурь.
Гу Ечэнь нахмурился. Что-то было не так.
Секретарь, которая всегда вела себя как перепуганный кролик, сейчас смотрела на него без страха и заискивания. Наоборот, взгляд был таким, словно она оценивала... проблему.
— Господин Гу, — заговорила Линь Вэй. Голос из-за слабости был хриплым, но тон — на удивление четким и ровным. — Насколько я помню, перед тем как потерять сознание, я готовила отчет по тендеру на участок в Наньчэне, который вы требовали сдать сегодня до девяти утра.
Гу Ечэнь едва заметно вздрогнул, явно не ожидая, что она начнет с работы.
— И что с того?
— А то, что я потеряла сознание, отчет не был сдан вовремя, что отразилось на графике компании. Мне очень жаль, — в ее голосе не было ни капли раскаяния, это звучало как констатация объективного факта. — Однако, согласно Трудовому кодексу и соответствующим судебным разъяснениям, если работник получает внезапное заболевание из-за переутомления в процессе выполнения своих обязанностей, работодатель обязан нести ответственность. Врач диагностировал у меня синдром хронической усталости, который напрямую связан с семидесятидвухчасовой рабочей сменой.
Она сделала паузу, скользнув взглядом по помрачневшему лицу Гу Ечэня, и продолжила без тени спешки:
— Следовательно, период моего пребывания в больнице является больничным. Согласно правилам, оплата за этот период должна составлять не менее восьмидесяти процентов от минимального размера оплаты труда в нашем городе. Кроме того, за последний месяц у меня накопилось более ста часов сверхурочных. По закону, сверхурочные в рабочие дни оплачиваются в полуторном размере, в выходные — в двойном, а в праздничные — в тройном. Вот предварительный расчет отработанного времени и причитающихся выплат, прошу ознакомиться.
Сказав это, Линь Вэй совершенно естественно взяла с тумбочки свой телефон — судя по всему, прежняя владелица тела сжимала его в руках даже в момент обморока — и быстро вывела на экран заранее подготовленный документ, развернув его к Гу Ечэню.
На экране красовалась четкая таблица: даты, задачи, часы и суммы — все до последней цифры.
Зрачки Гу Ечэня сузились.
Он смотрел на бледную женщину перед собой, чей взгляд был пугающе острым, и ему почти показалось, что у него галлюцинации.
О чем она говорит? Оплата больничного? Сверхурочные? Таблицы?
Это та самая Линь Вэй, которую он парой слов загонял в угол и которая только и могла, что лепетать: Да, господин Гу, Простите, господин Гу, я сейчас все исправлю?
Невыразимый гнев, смешанный с чувством оскорбления, нахлынул на него. Он привык к абсолютному контролю и к тому, что подчиненные дрожат перед ним. Где это видано, чтобы кто-то посмел требовать свои права в таком деловом тоне?
— Линь Вэй, — голос Гу Ечэня стал холодным, как лед, каждое слово было пропитано тяжелым давлением. — Ты пытаешься торговаться со мной? Или угрожаешь мне?
Он сделал шаг вперед, его высокая фигура отбросила густую тень, почти полностью накрыв Линь Вэй.
— Не забывай, благодаря кому ты осталась в компании и получаешь зарплату, которая намного выше, чем у твоих сверстников. Думаешь, ты найдешь платформу лучше? Твои способности в сравнении с остальными вообще ничего не стоят! Я требую от тебя многого, потому что ценю тебя и надеюсь, что ты вырастешь как специалист!
Классическая тройная атака манипулятора: обесценивание способностей, угроза увольнением и фраза я же для тебя стараюсь.
Раньше этот набор приемов заставил бы прежнюю Линь Вэй сломаться и работать еще усерднее, чтобы заслужить его одобрение. Однако Линь Вэй лишь слегка приподняла бровь, и на ее лице промелькнула едва заметная тень понимания.
Она убрала телефон и несколько раз коснулась экрана.
— Господин Гу, во-первых, я благодарна вам за предоставленную возможность трудоустройства. Но зарплата — это оплата моей трудовой деятельности, а не милостыня, и к вашему расположению она отношения не имеет. У нас равноправные трудовые отношения.
Во-вторых, что касается моих способностей, я докажу их результатами своей работы. Но профессиональный рост не должен идти ценой здоровья и базовых прав, гарантированных законом.
В-третьих, — она подняла голову и, не отводя взгляда от мрачных глаз Гу Ечэня, добавила с оттенком профессиональной рекомендации: — Ваши слова содержат признаки унижения достоинства сотрудника и угроз. Согласно статье 88 Трудового кодекса, работодатель, совершающий подобные действия, несет административную, а в случае состава преступления — уголовную ответственность. Хотя ваши текущие слова еще не перешли черту закона, как метод управления это неэффективно и несет высокие юридические риски. Рекомендую вам ознакомиться с Руководством по защите прав сотрудников или проконсультироваться с профессиональным HR-менеджером, чтобы оптимизировать ваш стиль управления.
Закончив, она вежливо улыбнулась — стандартной, лишенной тепла профессиональной улыбкой.
Гу Ечэнь застыл на месте.
Он в упор смотрел на Линь Вэй, его грудь тяжело вздымалась. В его привычно холодных глазах бушевали шок, ярость и... растерянность, которую он сам не осознавал, столкнувшись с ситуацией, вышедшей из-под его контроля.
В палате воцарилась мертвая тишина.
Только жидкость в капельнице капала с размеренным звуком. Словно отсчитывала время на границе двух миров, столкнувшихся друг с другом.
Линь Вэй снова откинулась на подушки и слегка прикрыла глаза. Она чувствовала, как сердце слабо бьется от слабости, но на душе было ясно.
Выжить? Разумеется.
Но еще важнее — прожить эту жизнь ярко.
Эта «реорганизация» методов управления, устроенная элитным специалистом из современного мира, только началась.
Господин Гу Ечэнь, ваши «веселые деньки» еще впереди.

Комментарии

Загрузка...